Çanakkale'deki işyerlerinin yüzde 40'ı eleman bulamıyor

İş-Kur Çanakkale Şubesi'nin yaptığı araştırmaya göre şehirde her 100 işyerinin 40'ı, eleman temininde güçlük çekiyor. İl genelinde işgücü piyasasının talep boyutunu tespit edebilmek

İş-Kur Çanakkale Şubesi'nin yaptığı araştırmaya göre şehirde her 100 işyerinin 40'ı, eleman temininde güçlük çekiyor. İl genelinde işgücü piyasasının talep boyutunu tespit edebilmek amacıyla yapılan "2013 Yılı 1. Dönem İşgücü Piyasası Talep Araştırması" tamamlandı. Araştırma sonuçlarına göre her 100 işyerinden 22’sinde açık iş olduğu, 2013 yılında ise yüzde 40'ında eleman temininde güçlük çekildiği tespit edildi. Çanakkale genelinde 683 açık iş olup açık iş oranı yüzde 2,61. Başka deyişle her 100 kişilik kadronun 97’si dolu, üçü doldurulmaya hazır. Sektörlere göre en yüksek açık iş oranı yüzde 7,19 ile "Diğer Hizmet Faaliyetleri" olarak tespit edildi. Onu yüzde 4,28 ile "Toptan ve Perakende Ticaret Faaliyetleri", yüzde 4,09 ile "Konaklama ve Yiyecek Hizmeti Faaliyetleri" takip ediyor.

Çanakkale’de açık işlerin en fazla olduğu meslekler beden işçisi, balık temizleme işçisi, garson servis elemanı, konfeksiyon işçisi, satış ve pazarlama, inşaat işçisi, deri işçisi, temizlik görevlisi ve şoförlük. Açık işler için yaklaşık yüzde 83,5 oranında asgari eğitim düzeyi talep ediliyor. Yüzde 30,4 lise altı, yüzde 18,8 genel lise, yüzde 15,8 lisans eğitimliler isteniyor. İşverenlerce açık işler için iş arayanlardan talep edilen ek beceriler ise yüzde 70,4 mesleğe ilişkin yeterli bilgi, yüzde 60,8 fiziki yeterlilik, yüzde 39,5 iletişim ve ifade becerileri, yüzde 30,6 takım çalışması becerisi, yüzde 23,5 hesap yapabilme, yüzde 19,4 bilgisayar destekli çalışma, yüzde 14,4 problem çözebilme kabiliyeti, yüzde 10 satış ve pazarlama kabiliyeti, yüzde 5,8 yabancı dil yeterliliği ve yüzde 5,2 proje tabanlı çalışma olarak belirlendi.